Cesta k dokumentu: Domovská stránka » Ministerstvo práce a sociálních věcí » Podpora výzkumu » Institucionální podpora:

Statut a jednací řád resortní hodnotící komise

V souladu s § 9 nařízení vlády č. 462/2002 Sb., o institucionální podpoře výzkumu a vývoje z veřejných prostředků a o hodnocení výzkumných záměrů, (dále jen "nařízení vlády") se vydává tento statut a jednací řád:

Článek 1
Úvodní ustanovení

(1) Resortní hodnotící komise ministerstva pro hodnocení návrhů nebo výsledků výzkumných záměrů, (dále jen "komise"), je odborným poradním orgánem ministerstva, zřízeným za účelem posuzování návrhů výzkumných záměrů a výsledků činností organizací, kterým je poskytována institucionální podpora výzkumu a vývoje z veřejných prostředků1).

Článek 2
Složení komise a podmínky působnosti jejich členů

(1) Požadavky na složení komise a podmínky nepodjatosti jejich členů stanoví § 8 nařízení vlády.

(2) Členy komise (minimálně 5) jmenuje a odvolává ministr na základě návrhu zainteresovaných orgánů, organizací a právnických osob působících v dané oborové problematice tak, aby:

  1. každá komise2) hodnotila organizace zabývající se obdobnou problematikou,
  2. v komisi byli zastoupeni zástupci ministerstva, zástupci výzkumných organizací a zástupci právnických osob zabývajících se danou problematikou nebo výsledky výzkumných záměrů potencionálně využívajících,
  3. nadpoloviční většina členů komise nebyla pracovníky organizací spadajících do působnosti ministerstva.

(3) Členství v komisi je neslučitelné:

  1. s členstvím v Radě pro výzkum a vývoj,
  2. s členstvím ve více než dvou dalších hodnotících komisích,
  3. se ztrátou bezúhonnosti (za bezúhonného se nepovažuje ten, kdo byl pravomocně odsouzen za úmyslný trestný čin).

(4) Členové komise jsou jmenováni na pět let a nejvýše na dvě po sobě jdoucí funkční období.

(5) Zánik členství a odvolání se řídí podle § 8, odst. 5 a 6 nařízení vlády.

(6) Hodnotící komise si zvolí z vlastních řad nadpoloviční většinou hlasů přítomných členů předsedu.

(7) Po stránce administrativní a organizační zajišťuje činnost komise tajemník komise, který je jmenován ministrem z okruhu zaměstnanců oddělení podpory výzkumu. Tajemník není členem komise, je však povinen zúčastnit se jednání komise (bez hlasovacího práva).

Článek 3
Povinnosti a práva předsedy a členů komise

(1) Předseda komise

  1. řídí činnost komise a je ministerstvu odpovědný za její činnost,
  2. odpovídá za výkon činnosti komise v období mezi jejími jednáními,
  3. podílí se na kontrole využití institucionální i účelové podpory u příjemce,
  4. podílí se na kontrole využití výsledků výzkumných záměrů,
  5. předává stanoviska komise předsedovi Komise pro podporu výzkumu,
  6. má právo na úhradu nutných výdajů účelně vynaložených v přímé souvislosti s výkonem funkce,
  7. má právo na finanční odměnu za práci v komisi a to minimálně v dvojnásobné výši ve srovnání s průměrnou odměnou člena komise.

(2) Člen komise

  1. je povinen se seznámit se všemi podklady pro hodnocení a zaujmout k nim písemné stanovisko,
  2. osobně a aktivně se zúčastní jednání (členství v komisi je nezastupitelné),
  3. vystupuje při jednání komise nezávisle, jménem svým a vyjadřuje svůj osobní odborný názor,
  4. dodržuje podmínky nepodjatosti a způsob nakládání s informacemi obsaženými v návrzích výzkumných záměrů3),
  5. má právo na úhradu nutných výdajů účelně vynaložených v přímé souvislosti s výkonem funkce,
  6. má právo na finanční odměnu za práci v komisi.

(3) Komise je usnášeníschopná, je-li přítomna nadpoloviční většina všech jejich členů. Usnesení se přijímá nadpoloviční většinou hlasů všech přítomných členů komise; při rovnosti hlasů rozhoduje hlas předsedy. Usnesení se předává prostřednictvím Komise pro podporu výzkumu ministrovi, který rozhodne které návrhy postoupí k hodnocení meziresortní komisi4) a které návrhy přijme k poskytnutí institucionální podpory5).

(4) Není-li komise opakovaně schopna dospět k usnesení, předloží prostřednictvím předsedy Komise pro podporu výzkumu, ministrovi všechny návrhy usnesení včetně jejich zdůvodnění. Pokud si to vyžádá člen komise, je ve stanovisku komise uvedeno i jeho stanovisko odlišné od stanoviska komise.

(5) Organizace žádající o institucionální podporu je povinna umožnit členům komise a oponentům ověřit si skutečnosti uvedené ve výzkumném záměru v dané organizaci.

(6) Je-li člen hodnotící komise v pracovním poměru, konzultačním, dozorčím či jiném vztahu k organizaci předkládající daný záměr nebo je členem některého z jejich orgánů, neúčastní se hodnocení daného záměru.

(7) Komise je povinna si k předloženým podkladům vyžádat posudky tří oponentů, kteří se nesmějí podílet na řešení výzkumného záměru ani být v pracovněprávním vztahu k organizaci hodnocené, nebo předkládající výzkumný záměr. Činnost oponentů6) je honorována podle zvláštních předpisů7).

Článek 4
Náležitosti hodnocení

(1) Komise zpracuje k  hodnocení stanovisko, kde uvede své vyjádření zejména:

  1. k úplnosti předložených podkladů a úrovni jejich zpracování,
  2. k vhodnosti naplnění statutu nebo zakládací listiny organizace nebo dokumentu, kterým je stanoven předmět činnosti organizace, předloženým výzkumným záměrem (záměry) a k případným změnám, ke kterým by s ohledem na vývoj oboru (odvětví) a strukturu dalších organizací mělo dojít,
  3. k přínosu dané organizace k rozvoji daného oboru (odvětví) a k její srovnatelnosti s analogickými organizacemi v České republice i v zahraničí,
  4. ke kvalitě předloženého záměru v relaci k výsledkům dosaženým v uplynulém období a k jejím přínosům a včetně změn doporučených hodnotící komisí,
  5. k odbornému, organizačnímu i materiálnímu zajištění navrženého záměru, k přiměřenosti navržených prostředků a k jejich zdůvodnění (obhájení) ve vazbě na body a) až c) tak, aby výsledkem byl návrh výše prostředků, které odpovídají podle komise předloženým podkladům.

K výsledku hodnocení je zpracován protokol, který obsahuje:

  1. složení komise, datum jednání a výsledný návrh hodnocení,
  2. stanoviska oponentů
  3. stanovisko komise
  4. stanovisko organizace, jejíž výzkumný záměr je hodnocen.

Tento statut a jednací řád nabývá účinnosti dnem 3. března 2003.

Poznámky pod čarou

1)Podle zákona č.130/2002 Sb., (zákon o podpoře výzkumu a vývoje)

2)Počet komisí - je stanoven tak, aby členové hodnotili oborově stejnou problematiku

3)§ 9, odst.1 nařízení vlády

4)§ 9, odst.4 nařízení vlády

5)§ 9, odst.7 nařízení vlády

6)§10 nařízení vlády

7)zákona č. 65/1965 Sb., Zákoník práce ve znění pozdějších předpisů

Autor: Odbor 10
Poslední aktualizace: 2.5.2005

Nastavení zobrazení:

Reformy MPSV - Základní otázky a odpovědi
Tento text byl zobrazen / vytisknut z webu Ministerstva práce a sociálních věcí (http://www.mpsv.cz) dne 22.5. 2013 v 11:35.